Als specialist werving & selectie streef ik naar langdurige relaties waar vertrouwen, commitment en persoonlijke aandacht een must zijn. Een persoonlijke kennismaking met zowel u en uw bedrijf, alsook u als kandidaat zijn de puzzelstukken die nodig zijn om na een goede omschrijving van profiel en kandidaat tot een match te kunnen komen.
Kandidaten
Van baan veranderen is een serieuze aangelegenheid. Dat kost tijd en energie. Ik zorg ervoor dat uw zoektocht naar een nieuwe uitdaging effectief en vertrouwelijk verloopt. Ik sta garant voor duidelijke, maar zeker ook haalbare afspraken.
Bent u geïnteresseerd in een van de vacatures op mijn website, of wilt u eens van gedachten wisselen over uw carrière en of uw mogelijkheden neem dan contact met mij op. Met de informatie zal uiteraard discreet worden omgegaan.
Werkgever
Als u een vacature heeft, dan wilt u deze zo snel mogelijk invullen. Geen dure advertentiekosten maar zo snel mogelijk kandidaten die passen in het door u opgegeven profiel. Daar ik werk op basis van "no cure no pay", er pas vergoedingen tegenoverstaan als daadwerkelijk een arbeidsovereenkomst wordt aangegaan, zult u begrijpen dat ik snel en adequaat zal handelen.
Kwaliteit
Niet alleen de opleiding en ervaring van kandidaten zijn belangrijk. Motivatie, loyaliteit en betrouwbaarheid zijn minstens zo belangrijk. Deze aspecten worden daarom ook altijd meegenomen en zorgvuldig behandeld in het profiel. Dit kan alleen wanneer er een persoonlijke relatie naar zowel het bedrijf als ook de kandidaat wordt gelegd.
Bemiddelingskosten
Activity2 werkt op basis van ''no cure no pay". De fee zal worden afgestemd op basis van een percentage van het jaarsalaris en gefactureerd na het succesvol afronden van de bemiddeling.
